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Buscamos personal de seguridad para el inicio de la seguridad en nuestras nuevas instalaciones, con personas de edades comprendidas entre los 20 y los 70 años !.

Acceso Web No.1744307
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Mensaje de la Empresa

・ Gestionar la entrada y salida de personas y vehículos
・ Patrullas en vehículo
1 semana ~ ¡OK! 5 semanas de trabajo bienvenido !
[Uniformes proporcionados / seguro completo / turnos mensuales / no se requiere educación o experiencia / senior bienvenido / no hay discriminación de género]
No se requiere experiencia, múltiple en locales. Se requiere el despliegue de varios miembros de la brigada. Buscamos muchas personas para unirse a nuestro equipo !.

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Requisitos de la solicitud

Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Otras Profesiones
Idioma Japonés
Número de posiciones Unas cuantas personas
Ubicación de trabajo 260-0024 千葉県 千葉市 中央埠頭
Horas de trabajo. 06:00~18:00
[Detalle de horas de trabajo]
① 06:00 ~ 18:00
② 18:00 ~ 06:00
Descripción de trabajo ・ Control de entrada y salida de personas y vehículos
・ Patrullas en vehículo.
Compensación Salario diario 10,000~12,500円

Perfil de la Empresa

Nombre de la Empresa市原警備保障株式会社Guía de Ciudad
Sitio webhttps://www.ichiharakeibi.co.jp/

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Método de aplicación
Período para Publicar:  2024/04/05 (Fri) - 2024/07/04 (Thu)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
22 días a la izquierda
Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.