This text has been translated by auto-translation. There may be a slight difference between the original text and the translation. (Original Language: 日本語)

  • Empleado
  • Otras Profesiones

Buscamos personas dispuestas a trabajar como cuidadores ! También se ofrecen sesiones de prácticas en cualquier momento.

Acceso Web No.2220349
Previous
Next
Previous
Next
Previous
Next
PGlmcmFtZSBpZD0iRVFNVWFJRU5QZTAiIHdpZHRoPSI0MjAiIGhlaWdodD0iMzE1IiBzcmM9Imh0dHBzOi8vd3d3LnlvdXR1YmUuY29tL2VtYmVkL0VRTVVhSUVOUGUwP3JlbD0wJmVuYWJsZWpzYXBpPTEmYW1wO3dtb2RlPXRyYW5zcGFyZW50IiBmcmFtZWJvcmRlcj0iMCIgYWxsb3dmdWxsc2NyZWVuPjwvaWZyYW1lPjxkaXYgY2xhc3M9ImV4bWVkaWEtcmVmZXJyZXIiIHRhcmdldD0iX25ldyI+PGNpdGU+UmVmZXJlbmNpYTo8YSBocmVmPSJodHRwOi8vd3d3LnlvdXR1YmUuY29tIiB0YXJnZXQ9Il9uZXciPnlvdXR1YmU8L2E+PC9jaXRlPjxwPjxhIGhyZWY9Imh0dHBzOi8veW91dHUuYmUvRVFNVWFJRU5QZTAiIHRhcmdldD0iX25ldyI+aHR0cHM6Ly95b3V0dS5iZS9FUU1VYUlFTlBlMDwvYT48L3A+PC9kaXY+
Previous
Next
Mensaje de la Empresa

Apoyo familiar Hirugao tiene un ambiente hogareño. ⭐︎
Edad ・ No se requiere experiencia. Las tareas principales son cuidar de personas con discapacidad, limpiar, lavar, cocinar y llevarlas y traerlas del centro.
Si quieres compaginar el trabajo con las tareas del hogar y el cuidado de los niños, o si prefieres un trabajo a tiempo parcial, ponte en contacto con nosotros. Incluso si no está seguro de su experiencia, disponemos de un sistema de formación para que pueda empezar a trabajar con confianza.
También organizamos "jornadas de prácticas" en cualquier momento, para que pueda conocer el ambiente de nuestras oficinas antes de esperar encontrar un trabajo.

Agrandar

Requisitos de la solicitud

Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Otras Profesiones
Idioma Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo 299-1161 千葉県 君津市 北子安4-1-26
Horas de trabajo. 09:00~18:00
[Detalle de horas de trabajo]
Pausa de 60 minutos
Descripción de trabajo Atención diurna a personas con discapacidad
Otras tareas principales son limpiar, lavar la ropa, cocinar y conducir hacia y desde el centro.
Compensación Salario mensual 22万円~
Aumento de salario / Bono Aumento de sueldo ・ Bonificación
Vacaciones - días festivos Sol ・ Otros
4 semanas 8 días
Salario / beneficios ■ Desplazamiento en coche
■ Subsidio de desplazamiento Gastos reales pagados (hasta un límite)
¥20.000 al mes

Imagen / Vídeo

Perfil de la Empresa

Nombre de la EmpresaファミリーサポートひるがおGuía de Ciudad
Company Phone0439-50-0710
Headquarter Location264 Hasegawa, Kimitsu, Chiba, Japón
Oficina4 - 1 - 26 Hirugao-kitakoyasu 4, Ciudad de Kimitsu, Prefectura de Chiba 1 26 Hirugao-kitakoyasu ዄ (Atención a discapacitados )
1 - 12 - 21 Apoyo familiar Centro de día Hirugao ( Servicio de apoyo diurno para niños discapacitados ・ Consulta. Apoyo )
3 Gun, Kimitsu, Chiba - 9 - 3 Hirugao-gun ( Centro de apoyo diurno para niños discapacitados )
Descripción del negocioServicios de atención a discapacitados y ancianos
Establecimiento22 de febrero de 1999.
RepresentanteYuta Watanabe
Capital3 millones.
Número de empleados28 personas
Promedio de Edad38 años.
Sitio webhttp://fs-hirugao.jp/company/

Aplicar / Seleccionar

Método de aplicación
Requisitos de trabajo[Obligatorio]
Cuidador
Permiso de conducción ordinario
Proceso de Selección / Horario① Solicitud ② Entrevista ③ Formación experiencial (1 día ͥ) ⇒ Tras el acuerdo, comienzan 3 meses de empleo a prueba.
Período para Publicar:  2024/10/16 (Wed) - 2025/01/14 (Tue)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
71 días a la izquierda
Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.